2025年中國郵政儲蓄銀行包頭市分行信用卡銷售人員社會招聘公告

　　中國郵政儲蓄銀行包頭市分行成立于2008年3月18日，是中國郵政儲蓄銀行內蒙古分行在全區成立的首家二級分行。全市自營網點16處（昆區5處、青山4處、東河區3處、開發區1處、土右旗1處、固陽縣1處、達茂旗1處），代理網點64處。分行下轄11個一級部，1個一級支行。現有員工427人。

　　包頭市分行成立以來，將“普惠金融”作為一以貫之的核心理念，在戰略定位上注重服務“三農”和小微企業，堅守普惠金融使命。截至2024年末，全行總負債規模159.27億元，各項存款余額137.67億元；全行總資產規模159.81億元，各項貸款余額119.61億元。全行貸款不良率1.31%，資產質量可控，始終保持零案件發生。自成立以來累計投放各類貸款、資金近706億元，服務客戶36萬戶。

　　2024年，全行積極助力包頭市地區經濟建設，全年投放各類貸款、資金76億元，累計減費讓利100萬元、惠及市場主體1914戶。全行普惠小微貸款結余24.01億元、凈增3.68億元，完成監管任務目標195.52%；普惠增速18.08%，高于各項貸款增速（不含票據）12.13%。全行涉農貸款結余31.1億元，凈增3.82億元，積極為包頭社會經濟高質量發展貢獻郵儲力量。

　　招聘崗位

　　信用卡客戶經理

　　立即投遞

　　招聘單位：

　　中國郵政儲蓄銀行包頭市分行

　　崗位職責：

　　主要負責郵儲銀行信用卡業務外拓營銷工作。

　　學歷要求：

　　大專及以上學歷

　　其他任職要求：

　　1．有銷售經驗。

　　2．年齡35周歲（含）以下。

　　3．具備相應的知識和專業技能，有營銷經驗者優先。

　　4．目標明確、執行力強，具備突出的抗壓能力。

　　5．身心健康、反應靈敏、相貌端正，有較強的人際溝通能力。

　　6．名下無法人，監理，股東等工商信息。

　　7．符合我行履職回避管理辦法相關規定要求。

　　備注：同行精英可適當放寬條件。

　　薪酬：

　　薪酬待遇按照勞務用工薪酬標準執行，底薪+提成，具體以實際業務完成情況為準。

　　用工性質：

　　勞務用工

　　職位福利：五險一金、績效獎金

　　薪酬待遇

　　按照勞務用工薪酬標準執行，底薪+提成，具體以實際業務完成情況為準。

　　用工性質：勞務用工

　　職位福利：五險一金、績效獎金

　　招聘流程

　　網上報名

　　篩選與資格審核

　　測評/面試

　　體檢及背景調查

　　錄用

　　報名截止時間:

　　2025年6月8日24時

　　原標題：中國郵政儲蓄銀行包頭市分行信用卡銷售人員社會招聘

　　文章來源：//webapp.zhaopin.com/2025/bf/zgyzc0523ZL85165/index.html

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