2022浦發銀行零售業務部社會招聘啟事（10.10）

　　數據分析崗（零售）

　　崗位職責

　　結合業務處室需求，通過數據分析洞察客戶、產品使用行為習慣，為產品研發及客戶經營提供數據分析支持；牽頭零售CRM系統的優化和運維管理，為客戶經營、營銷應用以及考核管理等業務應用提供底層標準化數據支持；從數據分析與挖掘角度對具體業務進行流程梳理、指標監控、效果評估和問題診斷，為業務決策提供數據支持；通過逐步完善量化決策體系，對重點專題進行深度分析，為專業決策提供數據支撐；負責數據治理工作，建立相關的管理制度，組織、指導分行加強數據治理的培訓、監督和檢查等。

　　應聘條件

　　計算機、金融、經濟、數學、統計、管理等專業本科及以上學歷；具有3年及以上零售業務、金融科技、數據分析、模型建設等相關工作經驗；有較好的業務分析及創新能力、團隊合作精神，勤勉敬業，責任心事業心較強；計算機水平較好者優先，能熟練使用SQL、HIVE、SAS、Python或R等至少一種語言進行數據分析和建模者優先。

　　產品經理崗（境外分行財富管理）

　　崗位職責

　　負責牽頭起草境外分行財富業務發展計劃和年度推進計劃；負責協助境外分行開辦財富管理業務；負責協助境外分行起草財富業務發展策略、起草財富業務系統發展計劃，并推動實施；負責組織境外分行與境內分行的對接，協助境外機構布局財富產品線，推動與境內財富管理的銜接等。

　　應聘條件

　　數學、統計、計算機、物理、金融、經濟等專業本科及以上學歷；3年及以上金融行業相關經驗；有零售業務及營銷等相關領域經驗者優先。

　　客戶經營崗（分層分類）

　　崗位職責

　　根據全行零售客戶經營管理體系，建立客戶分層分類標準指導分行開展營銷和服務活動，負責推動中高端客戶經營目標達成;推動分行零售中高端客戶經營，實施客戶線上觸達、開展管戶經營，實現全行管戶客戶的增長;對接總分行精準營銷需求，設計營銷活動流程、客戶溝通策略與客戶激勵策略，管理與部署營銷活動，推進營銷活動渠道執行，跟蹤營銷活動執行情況，評估營銷活動成效，優化迭代營銷活動;建設和管理客戶數據信息、客戶標簽、畫像以及數據集市，利用自學習語言等新技術，開展零售客戶經營分析、營銷分析、洞察等工作。

　　應聘條件

　　數學、統計、計算機、物理、金融、經濟等專業本科及以上學歷；3年及以上金融業、信息科技行業、互聯網技術研發（FinTech）等行業相關工作經驗；具有較強的溝通協調能力，具有強烈的責任感和良好的職業道德；具有較強的團隊合作和敬業精神，工作責任心強烈；有零售業務領域相關經驗者優先。

　　模型建設崗（零售）

　　崗位職責

　　負責研究建立預測分析模型，對零售業務經營情況進行預警和預測，為零售業務經營決策提供數據服務；負責將模型應用于相關業務流程和策略中，并監控模型運行效果，對模型和策略做出診斷和調優；具備商業敏銳度和數據敏感度，將業務數據和知識通過數據模型轉化為易用的數據資產；負責對數據中的業務價值進行挖掘，優化擴充模型，服務具體業務場景等。

　　應聘條件

　　計算機、金融、經濟、數學、統計、管理等相關專業本科及以上學歷；3年以上零售業務、金融科技、數據分析、模型建設等領域工作經驗；有較好的業務分析及創新能力、團隊合作精神，勤勉敬業，責任心事業心較強；計算機水平較好者優先，能熟練使用SQL、HIVE、SAS、Python或R等至少一種語言進行數據分析和建模者優先。